三秦都市報-三秦網(wǎng)訊（記者 姬娜）近日，西安市雁塔區(qū)等駕坡街道緊扣全市“志愿之城”建設(shè)目標，積極探索新時代老年群體參與基層治理的有效路徑，創(chuàng)新推行“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”模式，精準對接社區(qū)治理需求與老年人特長優(yōu)勢，推動“銀齡行動”在基層落地生根，形成多元共治、多點開花的生動局面。

黨建引領(lǐng)凝聚共識，筑牢思想根基

街道堅持黨建引領(lǐng)，通過系統(tǒng)化培育路徑夯實銀齡志愿者的思想基礎(chǔ)。定期組織開展主題黨日、理論學習等活動，強化政治引領(lǐng)和價值認同。同時，創(chuàng)新宣傳載體，依托轄區(qū)為老團體，鼓勵老同志自編自導秦腔、花鼓戲等群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目，將優(yōu)良家風、文明新風融入表演內(nèi)容。其中，雁影社區(qū)“銀齡文藝團”原創(chuàng)小品《中國老人》結(jié)合“戲曲進小區(qū)”活動，以潤物無聲的方式傳遞時代正能量，贏得居民廣泛好評。

為確?！般y齡行動”精準施策，街道深入轄區(qū)31個村（社區(qū)）開展專題調(diào)研，全面掌握老年志愿者的服務(wù)意愿、能力特長及基層治理實際需求。在此基礎(chǔ)上，積極推行“黨建+網(wǎng)格+銀齡”融合模式，引導老同志擔任政策宣傳員、矛盾調(diào)解員、文化倡導員，深度融入社區(qū)網(wǎng)格治理體系，在服務(wù)與互助中不斷增強社區(qū)凝聚力。

精準摸排建強隊伍，激活銀發(fā)人才資源

為高效整合老年群體人力資源，街道對轄區(qū)離退休人員的專業(yè)背景、技能特長、服務(wù)意向等進行細致摸排，分類建立“銀發(fā)人才”信息臺賬，實現(xiàn)供需精準匹配。截至目前，已納入具有專業(yè)背景的老年人才34名，“五老”（老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師、老模范）隊伍壯大至378人，其中骨干力量54人，初步構(gòu)建起“專業(yè)人才+骨干力量+普通志愿者”三級梯隊，為銀齡志愿服務(wù)提供堅實支撐。

多元平臺釋放效能，銀齡服務(wù)遍地開花

等駕坡街道著力搭建多樣化服務(wù)平臺，推動銀發(fā)力量在基層治理各領(lǐng)域發(fā)光發(fā)熱。

“銀齡宣講”傳黨音。組建“銀發(fā)”宣講團，走進社區(qū)、企業(yè)、學校，用親身經(jīng)歷講述黨的奮斗歷程，傳播黨的創(chuàng)新理論，弘揚革命傳統(tǒng)，讓紅色聲音深入人心。

“銀齡獻智”促共治。秦川社區(qū)成立“老伙計”銀鈴志愿服務(wù)隊，推選152名老同志擔任樓棟長、單元長，并按特長組建“銀發(fā)調(diào)解隊”“銀發(fā)巡邏隊”“銀發(fā)智囊團”，定期參與社區(qū)議事協(xié)商，為社區(qū)發(fā)展建言獻策，成為居民信賴的“身邊智囊”。

“銀齡關(guān)愛”暖人心。街道社工站聯(lián)合醫(yī)療機構(gòu)及千戶社區(qū)“一家人”銀鈴志愿服務(wù)隊，組織低齡健康老人與高齡、獨居、失能老人結(jié)對幫扶，提供代購代辦、上門理發(fā)、送餐助浴、血壓監(jiān)測、心理陪伴及居家安全排查等服務(wù)，累計入戶超3000戶，切實解決特殊老年群體“急難愁盼”。

“銀齡惠民”筑和諧。田家灣社區(qū)“暖陽”銀鈴志愿服務(wù)隊積極參與矛盾調(diào)解，成功化解鄰里糾紛26起，調(diào)解成功率高達90%；日常還承擔社區(qū)安全巡邏任務(wù)，有效維護公共秩序。各社區(qū)“銀鈴舞蹈隊”“銀鈴合唱團”在重要節(jié)日登臺獻藝，極大豐富了居民精神文化生活。

“銀齡護苗”助成長。延興社區(qū)成立“揚心苗心理社會工作室”，吸納退休干部、黨員等具備心理學或教育背景的老同志，開通青少年心理援助熱線，為未成年人健康成長保駕護航。

如今，“銀齡行動”已成為等駕坡街道基層治理的一張亮麗名片。通過一系列務(wù)實舉措，不僅讓廣大老年人實現(xiàn)“老有所為、老有所樂”，更探索出一條依靠群眾、發(fā)動群眾、服務(wù)群眾的基層善治新路徑，為雁塔區(qū)推進共建共治共享社會治理格局注入了溫暖而持久的銀發(fā)力量。